Accords d'entreprise chez GLATFELTER SCAER SAS
Les négociations entre la direction de GLATFELTER SCAER SAS et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez GLATFELTER SCAER SAS précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de GLATFELTER SCAER SAS
Siret : 38972750400026
Adresse : null
- UN ACCORD D'ENTREPRISE SUR LES SALAIRES ET APPOINTEMENTS, AVANTAGES SOCIAU ANNEXES, LE TEMPS DE TRAVAIL, L'ORGANISATION DU TRAVAIL POUR 2018 (2018-03-01)
- UN PROTOCOLE D'ACCORD SUR LES ARRETS ET CONGES POUR L'ANNEE 2018 (2018-04-13)
- Un Accord relatif à la Prime Exceptionnelle de Pouvoir d'Achat (2020-04-16)
- Un Avenant au protocole d'accord sur les salaires et appointements, avantages sociax annexes..., le temps de travail, l'organisation du travail pour 2020 (2020-04-16)
- UN ACCORD SUR LES SALAIRES ET APPOINTEMENTS, AVANTAGES SOCIAUX ANNEXES, LE TEMPS DE TRAVAIL, L’ORGANISATION DU TRAVAIL POUR 2020 (2020-03-06)
- Protocole d'accord sur les salaires et appointements, avantages sociaux annexes... pour 2019 (2019-03-05)
- Accord relatif à la prime exceptionnelle de pouvoir d'achat (2019-03-06)
- UN ACCORD RELATIF A LA REORGANISATION DU SERVICE PRODUCTION POUR LE PERSONNEL TRAVAILLANT EN CONTINU (2020-12-17)
- Protocole d'accord sur les salaires et appointements, avantages sociaux annexes, le temps de travail, l'organisation du travail pour 2021 (2021-02-26)
- Un Accord sur le dialogue social et la mise en place du CSE (2021-03-25)
- UN ACCORD RELATIF AUX REGLES DE FONCTIONNEMENT DES CONGÉS EN VIGUEUR (2021-10-29)
- UN ACCORD SUR LES SALAIRES ET APPOINTEMENTS, AVANTAGES SOCIAUX ANNEXES, LE TEMPS DE TRAVAIL, L’ORGANISATION DU TRAVAIL POUR 2022 (2022-05-04)
- Un Accord collectif portant sur le Télétravail (2022-09-08)
- Mise en place de l'activité partielle (2022-09-13)
- Accord Activité partielle longue durée (2022-12-14)
- Un accord sur les salaires et appointements, avantages sociaux annexes, le temps de travail, l'organisation du travail pour 2023 (2023-03-02)