Accords d'entreprise chez CHRONOPOST
Les négociations entre la direction de CHRONOPOST et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez CHRONOPOST précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de CHRONOPOST
Siret : 38396013502628
Adresse : null
- ACCORD COLLECTIF SUR L'EXERCICE DU TELETRAVAIL AU SEIN DE CHRONOPOST (2020-02-28)
- ACCORD COLLECTIF PORTANT PROROGATION DU DISPOSITIF DE GESTION PREVISIONNELLE DES EMPLOIS ET DES COMPETENCES (2019-12-17)
- ACCORD COLLECTIF EN FAVEUR DE L'EMPLOI DES TRAVAILLEURS EN SITUATION DE HANDICAP - ACCORD AGREE 2021 - 2023 (2020-12-10)
- ACCORD COLLECTIF PORTANT PROROGATION DU DISPOSITIF DE GESTION PREVISIONNELLE DES EMPLOIS ET DES COMPETENCES (2020-11-16)
- ACCORD RELATIF A LA NEGOCIATION ANNUELLE SUR LA REMUNERATION, LE TEMPS DE TRAVAIL ET LE PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTEE DANS L'ENTREPRISE POUR L'ANNEE 2021 (2021-03-24)
- ACCORD UNANIME DE PROROGATION DES MANDATS DES MEMBRES DU COMITE SOCIAL ET ECONOMIQUE (2021-01-05)
- ACCORD PORTANT SUR LES CRITERES D'ATTRIBUTION DES PRIMES TRIMESTRIELLES (2020-12-28)
- ACCORD DE TRANSITION DANS LE CADRE DU PROJET DE FUSION-ABSORPTION DE LA SOCIETE BIOLOGISTIC PAR LA SOCIETE CHRONOPOST (2020-09-10)
- ACCORD COLLECTIF SUR L'EXERCICE DU TÉLÉTRAVAIL AU SEIN DE CHRONOPOST (2021-10-28)
- ACCORD COLLECTIF PORTANT PROROGATION DE L'ACCORD RELATIF A L'EGALITE PROFESSIONNELLE ET SALARIALE ENTRE LES FEMMES ET LES HOMMES AU SEIN DE CHRONOPOST 2018-2020 (2021-12-03)
- ACCORD COLLECTIF PORTANT PROROGATION DU DISPOSITIF DE GESTION PREVISIONNELLE DES EMPLOIS ET DES COMPETENCES (2021-12-07)
- ACCORD COLLECTIF PORTANT PROROGATION DE L'ACCORD RELATIF A LA QUALITE DE VIE AU TRAVAIL 2019-2021 (2021-12-23)
- AVENANT N° 1 A L'ACCORD RELATIF À LA NOUVELLE REPRÉSENTATION DU PERSONNEL (2021-12-01)
- ACCORD RELATIF À LA NEGOCIATION ANNUELLE SUR LA RÉMUNÉRATION, LE TEMPS DE TRAVAIL ET LE PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTÉE DANS L’ENTREPRISE POUR L'ANNÉE 2022 (2022-03-16)
- ACCORD RELATIF A LA MEDAILLE DU TRAVAIL (2022-06-21)
- AVENANT N° 1 À L'ACCORD RELATIF A LA NÉGOCIATION ANNUELLE SUR LA RÉMUNÉRATION, LE TEMPS DE TRAVAIL ET LE PARTAGE DE LA VALEUR AJOUTÉE DANS L'ENTREPRISE POUR L'ANNÉE 2022 (2022-10-05)
- AVENANT INTERPRÉTATIF À L'ACCORD RELATIF À LA NOUVELLE REPRÉSENTATION DU PERSONNEL DE CHRONOPOST DU 27 FÉVRIER 2019 (2022-03-31)
CHRONOPOST
Siret : 38396013501000
Adresse : 3 Avenue Galliéni 94250 Gentilly
- Un ACCORD d'ACCTION en faveur de l'EGALITE PROFESSIONNELLE entre les FEMMES et les HOMMES (2017-11-20)
- EMPLOI DES TRAVAILLEURS EN SITUATION DE HANDICAP (2017-12-12)
- Accord relatif à la négociation annuelle sur la rémunération, le temps de travail et le partage de la valeur ajoutée dans l'entreprise pour l'année 2018 (2018-04-09)
- Accord relatif à la négociation annuelle sur la rémunération, le temps de travail et la partage de la valeur ajoutée dans l'entreprise pour l'année 2019 (2019-04-09)
- Accord relatif au recours au procédé du vote électronique pour l'organisation des élections professionnelles au sein de Chronopost (2019-04-12)
- Accord relatif à la qualité de vie au travail (2018-12-10)
- Accord relatif à l'expérimentation du télétravail au sein de Chronopost (2018-12-17)
- Accord relatif à l'égalité professionnelle et salariale entre les femmes et les hommes au sein de Chronopost 2018/2020 (2018-12-04)
- Accord collectif portant prorogation du dispositif de Gestion Prévisionnelle des Emplois et des Compétences dans le cadre des articles L.2242-2, L.2242-13 et L.2242-20 et suivants du Code du Travail (2018-12-10)
- Accord relatif à la nouvelle représentation du personnel de Chronopost (2019-02-27)
- Accord relatif à l'exercice du dialogue social au sein de Chronopost (2019-02-27)