Accord d'entreprise "Avenant de l'accord d'établissement sur la mise en place d'une équipe samedi dimanche" chez SOFEDIT
Cet avenant signé entre la direction de SOFEDIT et les représentants des salariés le 2020-10-14 est le résultat de la négociation sur les autres dispositifs d'aménagement du temps de travail, le système de rémunération, le travail de nuit, le système de primes, le compte épargne temps, les congés payés, RTT et autres jours chômés, le travail du dimanche.
Périmètre d'application de la convention signée entre l'entreprise et les représentants des salariés
Numero : T04520002763
Date de signature : 2020-10-14
Nature : Avenant
Raison sociale : SOFEDIT
Etablissement : 44378278400039
Travail dominical : les points clés de la négociation
La négociation s'est portée sur les thèmes suivants
Conditions du dispositif travail dominical pour les salariés : le texte complet de l'avenant du 2020-10-14
AVENANT n° 1 A L’ACCORD D’ETABLISSEMENT DU 9 OCTOBRE 2020
SUR LA MISE EN PLACE D’UNE EQUIPE SAMEDI / DIMANCHE
Entre la société Sofedit située 7, route de Pithiviers, 45300 Sermaises du Loiret, dont le siège social est situé rue de la Pêcherie, 61260, Le Theil sur Huisne, et représentée par Monsieur, Directeur d’Usine, d'une part,
Et les Organisations Syndicales représentatives au sein de l’établissement : la CGT, représentée par Monsieur, Délégué Syndical, d'autre part,
Article 1 – Reconduction de l’accord initial
Comme prévu par l’article 9 de l’accord du 9 octobre 2020, celui-ci est reconduit pour la période du 17 octobre au 23 octobre 2020.
Article 2 – Révision, dénonciation et renouvellement de l’accord
Le présent accord pourra être révisé à tout moment pendant la période d’application ou dénoncé par accord majoritaire.
Toute modification fera l’objet d’un avenant dans les conditions et délais prévus par la Loi.
Article 3– Publicité et Dépôt de l’accord
Le présent accord étant conclu en application des articles L.2221-1 et suivants du Code du Travail, il fera l’objet d’un certain nombre de publicités à la diligence de l’entreprise :
Un exemplaire dûment signé de toutes les parties sera remis à chaque signataire ainsi qu’un exemplaire électronique pour les signataires qui nous aurons fait parvenir une adresse mail.
Un exemplaire sera déposé au Greffe du Conseil des Prud’hommes dont relève l’établissement.
Un exemplaire sera adressé à la Direction Départementale du Travail de l’Emploi et de la Formation Professionnelle dont relève l’établissement. Cet envoi sera complété de l’envoi d’un exemplaire sur support électronique.
Fait le 14 octobre 2020 à Sermaises, en 5 exemplaires originaux.
Pour la Direction, Pour la CGT,
, ,
Directeur d’usine Délégué Syndical CGT
Un problème sur une page ? contactez-nous : contact@droits-salaries.com