Accords d'entreprise chez ESSILOR INTERNATIONAL
Les négociations entre la direction de ESSILOR INTERNATIONAL et les instances représentatives du personnel ont abouti sur les accords et avenants suivants. Les résultats des négociations avec les partenaires sociaux chez ESSILOR INTERNATIONAL précisent les droits, avantages et obligations de l'employeur et des salariés.
Siège social de ESSILOR INTERNATIONAL
Siret : 43976965400054
Adresse : null
- UNE NEGOCIATION ANNUELLE OBLIGATOIRE 2018 (2017-12-21)
- Avenant à l'accord sur les conditions de travail et pour le développement de la qualité de vie au travail (2017-12-21)
- Avenant n°4 à l'accord d'entreprise sur l'aménagement des fins de carrière et la transition entre activité et retraite du 20 décembre 2013 (2017-12-21)
- Avenant à l'accord relatif au régime collectif de remboursement complémentaire des frais de santé (2017-11-02)
- Accord sur les modalités de répartition des actions de performance attribuées lors du Conseil d'Administration du 6 décembre 2017 (2017-12-21)
- Accord portant sur la prorogation et réduction de la durée des mandats CE, DP et CHSCT présents au sein de l'entreprise (2018-03-29)
- Accord relatif à l'aménagement et à la réduction du temps de travail (2019-01-25)
- Accord relatif au régime collectif de remboursement complémentaire des frais de santé (2019-01-25)
- Accord d'entreprise relatif au don de jours de repos en cas d'enfant ou de conjoint gravement malade (2019-01-25)
- Accord sur les conditions de travail pour le développement de la qualité de vie au travail (2019-01-25)
- Accord relatif au régime collectif de prévoyance complémentaire contre les risques d'incapacité, d'invalidité et de décès (2019-01-25)
- Accord relatif aux garanties de retraite des cadres, assimilés cadres et VRP d'Essilor (2019-01-25)
- Accord d'entreprise relatif à la base de données économiques et sociales (2019-10-23)
- Accord d'entreprise relatif à la diversité et l'inclusion 2020 2023 (2019-10-23)
- Accord d'entreprise relatif au dialogue social (2019-01-07)
- Avenant de prorogation à l'accord 2016-2018 relatif à l'insertion et au maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap (2019-01-09)
- Accord d'entreprise sur l'aménagement des fins de carrière et la transition entre activité et retraite (2019-01-25)
- Avenant à l'accord d'entreprise portant sur la prorogation et la réduction de la durée des mandats des CE-DP-CHSCT en vue de la mise en place des nouveaux CSE (2018-12-19)
- Accord d'entreprise relatif à la prévention des risques psycho sociaux (2019-01-25)
- Accord sur la négociation annuelle obligatoire 2019 (2019-01-28)
- Accord d'établissement EAC relatif aux horaires individualisés (2018-12-12)
- Accord d'entreprise sur la prime exceptionnelle de pouvoir d'achat 2019 (2019-01-09)
- Accord d'entreprise en faveur de l'insertion professionnelle et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap 2020/2022 (2020-02-21)
- Accord sur les modalités de répartition des actions de performance attribuées lors du conseil d'administration du 29 novembre 2019 (2020-01-13)
- Avenant n°1 à l'accord d'entreprise sur l'aménagement des fins de carrière et la transition entre activité et retraite du 25 janvier 2019 (2020-02-19)
- Accord d'entreprise sur la négociation annuelle obligatoire 2021 (2020-12-18)
- Un Accord Collectif relatif aux mesures exceptionnelles concernant les congés et la rémunération des salariés placés en activité partielle dans le cadre du Covid-19 (2020-04-07)
- Un Avenant n°1 à l'Accord collectif relatif aux mesures exceptionnelles concernant les congés et la rémunération des salariés placés en activité partielle dans le cadre du Covid-19 (2020-05-26)
- Avenant 2 à l'accord collectif relatif aux mesures exceptionnelles concernant les congés et la rémunération des salariés placés en activité partielle dans le cadre du Covid 19 (2020-07-01)
- Avenant 3 à l'accord collectif relatif aux mesures exceptionnelles concernant les congés et la rémunération des salariés placés en activité partielle dans le cadre du covid 19 (2020-10-22)
- Avenant 4 à l'accord collectif relatif aux mesures exceptionnelles concernant les congés et la rémunération des salariés placés en activité partielle dans le cadre du covid 19 (2020-12-02)
- Un Accord sur les Modalités de Répartition des Actions de Performance Attribuées lors du Conseil d'Administration du 26 Novembre 2020 (2020-12-18)
- Avenant 2 à l'accord d'entreprise sur l'aménagement des fins de carrière et la transition entre activité et retraite du 25 janvier 2019 (2020-12-18)
- Un Accord d'Entreprise relatif à la Gestion des Emplois et des Parcours Professionnels (GEPP) 2021-2025 (2020-11-23)
- Un Avenant n°6 à l'Accord Collectif relatif aux Mesures Exceptionnelles concernant les Congés et la Rémunération des Salariés placés en Activité Partielle dans le cadre de la Covid-19 signé le 07.04.2020 (2021-04-02)
- Un Avenant n°5 à l'Accord Collectif relatif aux Mesures Exceptionnelles concernant les Congés et la Rémunération des Salariés placés en Activité Partielle dans le cadre de la Covid-19 signé le 07.04.2020 (2021-01-20)
- Un Avenant n°6 à l'Accord pour la Mise en Œuvre du Comité Européen de Dialogue et d’Information d'Essilor International (CEDIE) relatif à la Prorogation des Mandats signé le 15.06.2000 (2022-03-31)
- Un Accord d'Entreprise sur le Maintien des Cotisations au titre du Régime de Retraite Complémentaire Agirc-Arrco aux Bénéficiaires du Congé de Reclassement et du Dispositif de Cessation Anticipée d'Activité - PSE Projet Création Laboratoire d'Excellence (2022-05-12)
- Un Accord sur les Modalités de Répartition des Actions de Performance attribuées lors du Conseil d'Administration du 28.10.2021 (2021-12-15)
- Un Accord d'Entreprise relatif au Déblocage Exceptionnel des Sommes Reçues au titre de l'Intéressement dans le Cadre de l'Article 5 de la Loi N°2022-1158 du16 Août 2022 Portant Mesures d'Urgence pour la Protection du Pouvoir d'Achat (2022-10-13)
- Accord d'entreprise sur la négociation annuelle obligatoire 2023 (2022-12-15)
- Un Accord collectif relatif à la Prime de Partage de la Valeur pour 2023 (2022-12-15)
- Un Avenant n°2 à l'Accord d'Entreprise relatif à la Base de Données Economiques, Sociales et Environnementales signé le 23.10.2019 (2022-11-07)
- Un Avenant n°1 de Révision-Extinction à l'Accord d'Entreprise relatif au Régime Collectif de Prévoyance Complémentaire contre les Risques d'incapacité, d'invalidité et de Décès signé le 25.01.2019 (2022-11-07)
- Un Accord d'entreprise relatif au régime collectif de Prévoyance Complémentaire contre les Risques d'Incapacité, d'Invalidité et de Décès (2022-11-07)
- Un Avenant n°7 à l'Accord pour la Mise en Œuvre du Comité Européen de Dialogue et d'Information d'Essilor International (CEDIE) relatif à la Prorogation des Mandats signé le 16.06.2000 (2022-11-24)
- Un Avenant n°1 de Révision-Extinction à l'Accord d'Entreprise relatif au Régime Collectif de Remboursement Complémentaire des Frais de Santé signé le 25.01.2019 (2022-11-07)
- Un Accord d'Entreprise relatif au Régime Collectif de Remboursement Complémentaire des Frais de Santé (2022-11-07)
- Un Avenant n°4 à l'Accord d'Entreprise sur l'Aménagement des Fins de Carrière et la Transition entre Activité et Retraite signé le 25.01.2019 (2022-12-15)
- Accord d'Entreprise en faveur de l'Insertion Professionnelle et du Maintien dans l'Emploi des Personnes en Situation de Handicap (2023-03-30)
- AVENANT N°3 A L’ACCORD D’ENTREPRISE SUR L’AMENAGEMENT DES FINS DE CARRIERE ET LA TRANSITION ENTRE ACTIVITE ET RETRAITE DU 25 JANVIER 2019 (2021-12-14)
- AVENANT N° 7 A L’ACCORD COLLECTIF RELATIF AUX MESURES EXCEPTIONNELLES CONCERNANT LES CONGES ET LA REMUNERATION DES SALARIES PLACES EN ACTIVITE PARTIELLE DANS LE CADRE DU COVID-19 (2021-12-07)
- Avenant 1 à l'accord d'entreprise relatif à la base de données économiques et sociales (2021-12-07)
- Avenant 1 à l'accord d'entreprise relatif à la diversité et l'inclusion 2020-2023 (2021-12-07)
ESSILOR INTERNATIONAL
Siret : 43976965400112
Adresse : 81 Boulevard Jean-baptiste Oudry 94000 Créteil
ESSILOR INTERNATIONAL
Siret : 43976965400161
Adresse : 1 Rue Fernand Holweck 21000 Dijon
ESSILOR INTERNATIONAL
Siret : 43976965400237
Adresse : 61 Rue Bontems 55500 Ligny-en-Barrois